Motywowanie pracowników
System Motywacyjny
Przygotowanie systemu motywacyjnego dla firmy naszego Partnera zostaje poprzedzone przeprowadzeniem analizy otoczenia rynkowego oraz szczegółową analizą sytuacji firmy w kontekście jej planów rozwojowych. Integralną częścią systemu motywacyjnego jest przygotowanie osób, które będą wykorzystywać system motywacyjny jako narzędzie wzrostu satysfakcji indywidualnej i grupowej pracowników.
Opracowanie systemu motywacyjnego na podstawie wartościowania pracy owocuje w konsekwencji:
- Optymalnym wykorzystaniem potencjału personelu w celu realizacji strategii firmy;
- Zwiększenie efektywności pracowników poprzez uzależnienie wysokości wynagrodzenia od wyników pracy;
- Identyfikacją pracowników z podejmowanymi działaniami oraz celami firmy;
- Wzrostem motywacji indywidualnej pracowników.
